大家好，今天我们来聊聊公司财物被员工盗取违法吗？ 员工盗取公司财物销赃了，如果是利用职务上的便利盗取的，算职务侵占；如果没有利用职务上的便利，但盗窃数额较大的或者多次盗窃、入户盗窃的，则构成盗窃罪。《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。  

同时，在员工盗窃财务情节较轻未构成犯罪时，公司制度或劳动合同中有规定盗取公司财务的员工予以开除的情况下，公司可以合法的开除该员工，不然公司不能因为盗取公司财务而开除该员工。 掌握法律知识，保护企业利益，让不可能变成可控，这里是诺达华信法务部，您身边的法务顾问，为企业运营保驾护航。